青岛高新区总工会“双体检”提升服务效能
高新区总工会“双体检”服务模式
被《工人日报》刊登啦！
2019年以来，高新区总专项列支工会经费，为辖区足额缴纳工会会费的企业职工开展免费体检活动，至今共有7000多名职工参加。
职工李雪此前从未参加过健康体检，37岁的她在体检中发现了高血压等亚健康病症，她感慨地说：“工会替咱们想得太周到了，如果不是这次体检，还真不知道自己有这些小毛病。”
高新区总还为辖区企业提供免费法律“体检”服务。据区总工会相关负责人万宁介绍，法律体检服务分为三个阶段。前期，通过调查问卷等形式对企业情况作初步了解；中期，工会律师团深入企业调研，帮助企业梳理规章制度等方面的困扰；后期，为调研企业出具法律体检自查报告，督导企业及时整改解决。截至目前，区总已为辖区20余家企业提供法律“体检”服务。
山东立菲生物产业有限公司工会主席陈春萍告诉记者，现在政策更新较快，企业迫切想了解社保入税、电子社保卡使用等问题，在工会组织的法律体检中，专家律师给出了明确解答，让企业少走了不少弯路。
此外，高新区总积极推广“齐鲁工惠·青岛行”APP普及宣传工作。一方面，充分利用APP会员认证功能，核实体检职工信息；另一方面，开通自助法律体检通道，方便企业和个人通过APP报名参加法律体检。
职工健康体检
企业“法律体检
